2020年8月

2020年8月31日

今回は、オンラインサービスを始めて苦戦している方の傾向を挙げてみます。まずは、「事業者」側のITの壁があり、準備や設定、操作など、ITの知識やノウハウ、環境などを理由に思うように扱えない、という壁を感じて苦戦している方 […]

2020年8月30日

前回の情報収集力に関連して、今回は情報発信についてです。まずは、お客様に新しい取り組みを知っていただく、という「認知」のステップをクリアしなくてはなりません。しかし、多くの事業者は、「うちのお店は、近隣・世間一般に知 […]

2020年8月29日

前回の「高速PDCA」に続いて、今回は情報収集力の話です。今回のコロナ禍では、日々新しい情報が出てきて、私たち専門家ですら情報収集に苦戦した時期もありました。特に補助金や給付金は、知らなければ申請すらできないため、情報 […]

2020年8月28日

コロナの影響を受け、新しいビジネスにチャレンジしている方が多いと思います。成功している人、苦戦している人、いくつか傾向が見えてきましたので、ミニコラムに連載する形でまとめてみたいと思います。　１つ目はPDCAです。P […]

2020年8月26日

働き方改革に伴う長時間労働の是正はすでに始まっていますので、皆さんも対応していかなければなりません。新型コロナの影響で忘れられてしまいそうです。働き方改革は長時間労働を減らすことが目的と思われがちなのですが、それはあく […]

2020年8月18日

社労士をしていると、経営内容を把握して人件費の予算をどれくらいに設定するかなど、お客様から決算書を見せていただく機会が多くあります。経営者にとって「通知表」といわれる決算書は、やはり気になるところです。決算書の中で実際 […]

2020年8月13日

今年の労働保険の年度更新期間は新型コロナウイルスの影響により8月31日まで延長されています。お盆休みもありますので、手続きがまだ済んでいない事業主の方はそろそろ準備を始めた方がよさそうです。今年の年度更新では気を付けた […]

2020年8月5日

新型コロナウイルスの影響もあって、「解雇」や「雇止め」に関する相談を受けることが多くなりました。「解雇」に関する注意すべきポイントや基本的な事項を今一度見直しましょう。解雇に関して最初に注意すべきポイントは労働契約法で […]